perjantai 17. helmikuuta 2017

Mitä on digitalisaatio

Jätin otsikosta tarkoituksella kysymysmerkin pois, koska kysymyksessä ei ole kysymys vaan silkka ihmettely. Digitalisaatiota pidetään ihmettelevästä tahosta riippuen joko luovan tuhon tai pelkästään tuhon käyttövoimana. Itse asetun mielipiteineni turvalliseen keskikenttään.

Tätä tehtävää varten piti tutustua Ilmarisen ja Koskelan teokseen Digitalisaatio -yritysjohdon käsikirja. Täytyy sanoa, että suhtauduin tähän teokseen ennakkoon aika kriittisesti, mutta mitä pidemmälle pääsin, sitä enemmän innostuin. Kyse ei ollutkaan silkasta digihypetyksestä vaan lukiessa sai ihan oikeaa ajateltavaa ja jopa  työkaluja  mahdollisia tulevia työtehtäviä varten. Esimerkiksi luvussa 11 tekijät toteavat, että koska maailmaa muuttuu niin kovalla vauhdilla, viisas yritys ei yritä puhua digistrategiasta vaan digiagendasta. Toisin sanoen pitkän tähtäimen suunnitelmia on turha laatia koska maali liikkuu koko ajan. Digitalisaatio ei siis saa olla itseisarvo vaan osa yrityksen strategiaa. Tämän allekirjoitan. Olen itse touhuillut tietotekniikan parissa vaihtelevalla intensiteetillä vuodesta 1979, jolloin ostin rippilahjarahoilla BASIC-ohjelmointikieltä osaavan kotimikron. Ehkä juuri tästä syystä tietotekniikka ei ainakaan laitetasolla aiheuta kauhistusta, pystyn mielestäni keskittymään olennaiseen eli siihen, mitä näiden ihanien vehkeiden kanssa voi hommailla. Eli mitä?

Digitalisaatiohan on melko pitkälle vanhojen työtehtävien siirtämistä uudelle alustalle. Se mitä ennen tehtiin sulkakynällä ja Remingtonilla tehdään nyt tietokoneella, ja nyt käytän tätä termiä sen laajassa merkityksessä. Työn tai oikeammin työtehtävien suorittaminen ei ole enää paikkasidonnaista, joitakin tehtäviä voi tehdä toimiston ja toimistoaikojen ulkopuolella. Tämä ei ole pelkästään hyvä juttu, työn ja vapaa-ajan limittyminen saattaa aiheuttaa ongelmia varsinkin lapsiperheissä. Joitakin sanoja ja lauseita tupsahtelee mieleen: itsekuri, "isi tekee ensin tämän", kohta, huomenna jne. Yrityskulttuuri on tässäkin avainroolissa. Ilmarisen ja Koskelan kirja kannustaa johtoa asettamaan yhteisiä tavoitteita, toimimaan yrityksen kokoisena tiiminä. Ja tässäkin teoksessa lytätään siiloutuminen :)

Digitalisoituminen on tapahtunut tosiasia. Sen hyväksyminen on ensimmäinen askel kohti paranemisesta vanhan maailman haikailusta. Se juna meni jo.